Asistente De Recursos Humanos

Gestionar el reclutamiento y selección del personal de la empresa.
Apoyar en las actividades de desarrollo organizacional de la empresa.
Resguardar los expedientes de la empresa.
Consolidar la información de vacaciones y permisos, así como cualquier solicitud del personal.
Realizar trámites de IRTRA.
Realizar certificados de IGSS y documentar los mismos.
Realizar los contratos de trabajo para el personal de nuevo ingreso en la empresa.
Realizar el Informe Estadístico anualmente.
Apoyar a la Gerencia de RRHH en todas las actividades para la gestión del área.